八维教育宿迁职业技术学院

来源:北京八维研修学院 发布日期:2017-07-14 阅读数:

◆办学条件

宿迁职业技术学院占地500亩,校舍面积118109平方米,是一所专业高端,设施先进,师资充足,园林式校园。江苏省教育厅及宿迁市委、市政府领导十分关心和重视学院的发展。

宿迁市委书记魏国强同志、市长王天琦同志先后到学院考察调研,对学院的发展规划给予高度评价,大力支持学院的建设发展。目前,我院现有教学科研及辅助用房面积65120平方米、行政办公用房面积3852平方米、学生宿舍面积37671平方米、学生食堂面积11066平方米;教学科研仪器设备资产总值983.9417万元;馆藏纸质图书、电子图书约60万册;校内、校外实习实训基地可以满足我院现有专业人才培养的实践教学需要,其中,IT类专业的实习实训基地在北京中关村软件园八维信息集团总部和上海原欧华职业技术学院校区(约八万平方米校舍),可以满足两万人的实习实训需求。

◆师资力量

我院现有教职工166人,其中专任教师68人、专任教师中,教授、副教授等高级职称人员17人,“双师型”教师45人,具有硕士以上研究生学历的教师占专任教师的47%。我院始终以优化师资结构为重点, 着力加强师资队伍建设。通过广纳贤才,加强教师进修、重视职称评审等方式加大对“双师型”教师和青年教师的培养,全面提升教师队伍的素质,保证教师队伍的高质量和高水平。

◆教育管理

教育教学是学校的中心工作。我院始终坚持以质量求生存、以质量求发展的工作思路,建立和维护正常的教学秩序,努力营造良好的教学环境。在教育教学过程中,突出学生的主

体地位和教师的主导作用. 注重调动学生学习的主动性和教师教书育人的积极性。

经过多年的探索,我院形成了以教育改变人生为目标,以“人人都能高效、快乐成才”的教育理念为指南,以3×3课程体系为基础,以3×3管理体系为保障,以教学方法为突破点的新型高效的教育模式。 在人才培养模式、教学改革、评价方式改革方面采取了单科精进接力,成就驱动教学法、激发学生求知欲望、综合考试制度、岗位绩效KPI考核等创新举

措以及学生自主管理制度等,教育管理取得了一定成效。

◆校园文化与社会服务

丰富的校园生活、浓厚的文化氛围是培养新一代大学生的重要条件。学院通过制定“大学生素质拓展计划”,提升大学生的综合素质。我院谭浩同学在“实践创新”活动中的发明

创造申请了国家专利; 学院组织的辩论赛、书法展、运动会、防震演练、征文比赛、演讲比赛、校园歌手大赛等活动,深受同学们的欢迎; 学院参与举办了“宿迁市西楚文化艺术节”、“美丽宿迁.亚洲巨星演唱会”、“柔和双沟.亚洲巨星演唱会”等大型文艺活动;院大学生艺术团应邀参加了宿迁市湖滨新区园博会的文艺演出;院团委学生会应邀参加2016年宿迁骆马湖.中国生态四项公开赛”、“宿迁市建市20周年成就展”、“青春红丝带.健康校园行”预防艾滋病宣传月启动仪式、“美丽乡村过大年走进江苏宿迁”等志愿服务活动;

我院师生500余人应邀参加“衲田花海之夜第二届亚洲青年微电影展颁奖盛典”等系列大型社会活动, 丰富了大学生的校园文化生活,提升了大学生的综合素质,受到了央视CCTV-7、新华网、网易新闻、 江苏公共新闻网、宿迁市电视台、团市委官网、西楚网、宿迁日报、宿迁晚报等媒体的广泛关注与表扬。

文章标签:说公章是伪造的滚开后转为小火煲‘是副处长让我来的

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